İnsan Kaynakları Yönetimi ve Temel Çalışma Mevzuatı Eğitimi ve Sertifikası

Tanım

• Bu eğitim, online (uzaktan) eğitim yöntemiyle video dersler şeklinde verilmektedir. Eğitime dair tüm konular detaylı bir şekilde ele alınmıştır. Eğitim içeriklerinin tamamı daha önceden uzaktan eğitim sistemine yüklenmiştir. Süreç sonunda, üniversite tarafından sertifika düzenlenmektedir. Sertifika, Türkiye Cumhuriyeti kimlik numarasına sahip katılımcıların e-Devlet sistemine işlenmektedir. Katılımcıların sertifikaları e-Devlet sisteminde doğrulanabilir, sorgulanabilir, PDF olarak indirilebilir. Sertifika üniversite tarafından e-imzalı ve barkodludur. Sertifika ömür boyu geçerlidir, kamu ve özel sektörde kullanılabilmektedir. Eğitim sürecini başvuru tarihinden itibaren süresi içinde tamamlamanız gerekmektedir. Kişisel performansa bağlı olarak süreci daha erken de tamamlayabilirsiniz. Uzaktan eğitim sistemine, kullanıcı adı ve şifreniz ile süreç içerisinde dilediğiniz zaman giriş yaparak erişebilirsiniz.

Eğitim İçeriği

• ·İnsan Kaynakları Yönetimine Giriş
  ·Stratejik İnsan Kaynakları Yönetim Anlayışı
  ·İnsan Kaynakları Yönetimi İş Analizi
  ·İnsan Kaynakları Yönetimi Planlama
  ·İnsan Kaynakları Yönetimi İşe Alım Süreci
  ·İnsan Kaynakları Yönetimi Oryantasyon ve İşe Yerleştirme
  ·İnsan Kaynakları Yönetimi Performans Değerlendirme
  ·İnsan Kaynakları Yönetimi Ücret
  ·İnsan Kaynakları Yönetimi Kariyer Yönetimi
  ·İnsan Kaynakları Yönetimi Eğitim ve Geliştirme
  ·İnsan Kaynakları Yönetimi Çalışanların Motivasyonu
  ·İletişim
  ·Mülakat Teknikleri
  ·CV Hazırlama
  ·Mobbing
  ·4857 Sayılı İş Kanunu
  ·İş Yerini Bildirme
  ·İstisnalar
  ·Fesih
  ·Çalışma Belgesi
  ·Çalışma Süreleri
  ·Çalıştırma Yasakları
  ·Asgari Ücret-Yarım Ücret-Fazla Çalışma Ücreti
  ·Geçici İş Görmezlik
  ·İdari Ceza Hükümleri
  ·6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmeleri Kanunu
  ·İşkolları, Kuruluşlar
  ·Genel Kurul
  ·Üyelik, Sona Erme, Askıya Alınma
  ·Faaliyetler
  ·Teşmil
  ·Yetki Belgesi
  ·Yüksek Hakem Kurulu
  ·Grev ve Lokavt
  ·İlgili Yönetmelikler
  ·Devlet Yükümlülükleri
  ·İdari Para Cezaları
  ·Asgari Ücret, Prim, İkramiye
  ·Çalışma Yönetmeliği
  ·Ücretli-Ücretsiz İzinler
  ·Fazla Çalışma da Sınırlar
  ·Kadın-Genç-Çocuk-Engelli- Eski Hükümlü Çalıştırma
  ·İzin Kurulu

[html_block id=”8845″]

Ek Bilgiler